Pferdegestützte Kompetenzanalyse
Warum 08/15-Führungskräfte-Trainings nicht mehr ausreichen: Die Anforderungen an Führungskräfte und Teams sind heute komplexer denn je. Unternehmen suchen nach innovativen Coaching-Methoden, um ihre Mitarbeiter nachhaltig zu entwickeln und deren Potenziale optimal zu nutzen.
Pferdegestütztes Business-Coaching ist die Antwort auf diese Herausforderungen!
Mit einzigartigen Methoden zum Kern der Führung
Pferdegestütztes Business-Coaching: Pferde spiegeln Deine innere Haltung und unbewussten Muster unverfälscht wider. Sie geben Dir eine direkte, ehrliche Rückmeldung zu Deiner Präsenz und Wirkung als Führungskraft – schneller und präziser als jede Theorie. „Führung beginnt im Inneren.“ Diese Erkenntnis ist die Grundlage meines Coachings. Es geht nicht darum, Techniken oder Standardmethoden zu erlernen – es geht darum, sich selbst zu begegnen und die eigene Persönlichkeit als stärkstes Führungsinstrument zu nutzen.
Wie dieser Ansatz im Unternehmen verändert
Die Führungstransformation
Selbstreflexion
erleben
Tiefe Selbstreflexion: Du gewinnst Klarheit über Deinen Führungsstil und findest heraus, was wirklich zu Dir passt. Du erkennst, was dich antreibt und wie Du authentischer führen kannst. Selbstreflexion erleben: Erkenne Deine Stärken, Schwächen und Muster klar und direkt.
Führungspräsenz entwickeln
Führungspräsenz entwickeln: Lerne, Deine Energie und Kommunikation so einzusetzen, dass Du Vertrauen und Inspiration ausstrahlst.. Verbesserte Kommunikation: Nutze Deine neu gewonnenen Erkenntnisse für stärkere zwischenmenschliche Beziehungen.
Lernen durch eigenes erleben
Lerne, wie Du wirkst und wie Dein Auftreten andere beeinflusst.
Die tiefgreifendsten, Veränderungen entstehen, wenn wir etwas erleben – nicht, wenn wir es nur hören oder lesen. Passives Lernen mag kurzfristig funktionieren, doch um Verhalten, Präsenz und Wirkung wirklich zu verändern, braucht es mehr.
Wann ist die pferdegestützte Kompetenzanalyse für Unternehmen sinnvoll?
Die Führungstransformation
Ohne klare Haltung fehlt die Richtung. Mitarbeitende verlieren ihren Fokus, die Motivation sinkt – und wichtige Potenziale bleiben ungenutzt zurück.
Führung braucht mehr als Wissen. Echtes Wirken entsteht durch Empathie, Selbstwahrnehmung und die Fähigkeit, auf Augenhöhe zu führen.
Die Führung formt das Miteinander. Eine starke Präsenz schafft Vertrauen, stärkt Teams – und legt die Basis für langfristigen Unternehmenserfolg.
Das Coaching Paket für Unternehmen
Innovatives Coaching für nachhaltige Personalentwicklung.
Mein exklusives Coaching-Paket bietet Unternehmen maßgeschneiderte pferdegestützte Führungskräfte-Potentialanalysen und Maßnahmen, die sich nahtlos in eure Personalentwicklungsstrategie integrieren lassen und Führungskräfte gezielt in ihrer Weiterentwicklung unterstützen. Ob als intensiver Tagesworkshop oder als nachhaltiger Bestandteil eines umfassenden Entwicklungsprogramms – ich gestalte das Coaching individuell nach euren Zielen, um nachhaltiges Wachstum, bessere Zusammenarbeit und erfolgreiche Führung zu fördern.
